员工死亡如何处理

（1）该员工是因工死亡的，向当地劳动行政部门申请工伤认定。向员工家属发放丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金。如用人单位参加工伤保险的，上述待遇由工伤保险基金支付;用人单位未参加工伤保险的，上述待遇由用人单位支付;

（2）该员工是非因工死亡的，通知社保行政部门，准备非因工死亡待遇的申领资料。据《社会保险法》第十七条的规定，非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。用人单位参加社会保险的，所需资金从基本养老保险基金中支付；用人单位未参加社会保险的，由用人单位自行支付。

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