中央印发的《深化党和国家机构改革方案》,并发出通知,其中提到:将各项社会保险费交由税务部门统一征收!
以前
地税之前只是替社保局代收社保费的这么一个角色,说白了就是“帮别人数钱的”。
所以,之前在社保征收方面可能抓得没那么紧。你公司有人没有买社保,税局可能比对起来困难;或者都按最低标准去交,交了总比没交好,税局也就默许了,反正不是自己孩子,这么操心干嘛呢,对吧?社保局可能也是你收多少过来就拿多少,也不会多说什么。
以前
税局要把社保信息和交个税的工资比对起来,费劲!还得从社保局那里共享信息
现在
由税务部门统一征收!重视程度你好好掂量!
个税是自己的,社保也是自己的,比对困难?不存在的!
另外的伏笔
前段时间的发改委关于限制特定严重失信人乘坐民航的一则意见——发改财金〔2018〕385号,其中还有税务总局的联合署名
公告里有一条说的是
社会保险领域中存在以下情形的严重失信行为责任人,坐飞机也将受限!
(1)用人单位未按相关规定参加社会保险且拒不整改的;
(2)用人单位未如实申报社会保险缴费基数且拒不整改的;
(3)应缴纳社会保险费且具备缴纳能力但拒不缴纳的;
各位老板需要注意了!不帮员工买社保?按最低标准交?不配合整改?飞机都不让你坐了!
企业负担变大,员工收入或降低!
以前交社保
举个例子吧:北京一家8个人的小公司,只买了1个员工最低标准的社保就可能过关了,其余个人都没买!以工资为3000元/每月,那么其需要交纳的保费为:
医疗保险:个人交纳3000*2%=60元,单位3000*8%=240元; 养老保险:个人交纳3000*8%=240元,单位3000*20%=600元; 失业保险:个人3000*1%=30元,单位3000*2%=60元; 工伤保险:个人无,单位3000*1%=30元 生育保险:个人无,单位3000*1%=30元
以后交社保
在税局全面负责征收以后,你可能需要补这7个的人社保!工资社保得对应起来,并且实缴!企业社保负担或将增大!
以北京为例
有不少公司的做法是:你实际工资10000,却按3082的工资基数交的社保!
但是,这是不对的!而且,社保费由税务部门统一征收以后,这现实情况很有可能会改变!你得按照实际工资10000交社保!
我们来算笔账:
之前按3082基数交,到手工资是:8785
如果按10000基数交,到手工资是:7457
个人每月到手少了8785-7457=1328元
工资越高,这差距会更明显。
总结语
国家改革方案预计会在今年底前落实,具体的地方执行规则变化,我们还需要进一步等待。这一政策势必将对每一家企业以及每个人的收入都将产生深远的影响。
